【神戸経済ニュース】外壁材など建設資材大手のノザワ（5237）は10日、正社員に加えてパート・アルバイトも持ち株会に加入できるようすると発表した。持ち株会を通じて株式を取得する場合の奨励金も、最大で取得額の20％に引き上げる。さらに正社員350人には１人に200株ずつ、自社保有株を支給する。パートやアルバイトも含むより多くの従業員が株価を保有することで、経営への関心を向かわせることで、企業価値向上への意欲を高めるのがねらい。

　持ち株会の対象人数は、パート・アルバイトも含めることで30人程度増え、380人前後になる見通し。奨励金はこれまで毎月の積立金額に対して一律10％だったが、持ち株会の加入年数に応じて引き上げる。加入年数５年未満だと10％だが、５年以上10年未満で13％、20年以上20年未満で15％、20年以上で20％に高める。福利厚生の充実に加え、経営への関心を高めるのと同時に、長期にわたる勤務を後押しする。

　正社員350人（うち19人は子会社の社員）に支給する株式は合計７万株で、自社保有株を充てる。株式の割り当て対象者には、株式の購入代金として13万9400円（１株は697円）を支給し、会社から株式を買い取る形式にする。株式には譲渡制限が付き、退職すると譲渡制限が解除になる。従業員として勤務する限りは株価が上昇するように、勤務意欲が高まることなどをねらう。

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